โซล – Samsung Electronics และสหภาพแรงงานที่ใหญ่ที่สุดในเกาหลีใต้เตรียมกลับมาเจรจาอีกครั้งในวันนี้ หลังจากที่สหภาพแรงงานเริ่มการนัดหยุดงานเมื่อต้นสัปดาห์ที่แล้ว สหภาพอิเล็กทรอนิกส์แห่งชาติซัมซุงซึ่งเป็นตัวแทนของสมาชิกประมาณ 30,000 คน เกือบหนึ่งในสี่ของพนักงานซัมซุงในประเทศ มีเป้าหมายที่จะกําหนดตารางการเจรจาที่มั่นคงในระหว่างการประชุมวันนี้ ตามที่ประธานสหภาพแรงงาน Son Woo-mok กล่าว
การนัดหยุดงานอย่างไม่มีกําหนดโดยสมาชิกสหภาพแรงงานมุ่งเน้นไปที่ข้อพิพาทเกี่ยวกับค่าจ้างและผลประโยชน์ ซัมซุงได้แสดงความตั้งใจที่จะแก้ไขการนัดหยุดงานอย่างรวดเร็วและได้เสนอให้เริ่มการเจรจาใหม่โดยไม่มีเงื่อนไข
การนัดหยุดงานอย่างต่อเนื่องก่อให้เกิดความท้าทายที่สําคัญสําหรับ Samsung ผู้ผลิตชิปหน่วยความจําชั้นนํา เนื่องจากต้องเผชิญกับการแข่งขันที่รุนแรงในตลาดเซมิคอนดักเตอร์ โดยเฉพาะอย่างยิ่งในด้านต่างๆ เช่น ปัญญาประดิษฐ์ แม้จะมีความท้าทายเหล่านี้ แต่ Samsung ได้รายงานว่าการนัดหยุดงานไม่ได้ขัดขวางการผลิตชิป
บริษัทซึ่งมีสํานักงานใหญ่ในเมืองซูวอน ประเทศเกาหลีใต้ ได้รับความสนใจตั้งแต่การนัดหยุดงานเริ่มขึ้น โดยนักวิเคราะห์เน้นย้ําถึงผลกระทบที่อาจเกิดขึ้นจากข้อพิพาทที่ยืดเยื้อกับบุคลากรหลัก
รอยเตอร์มีส่วนร่วมในบทความนี้บทความนี้ถูกแปลโดยใช้ความช่วยเหลือจากปัญญาประดิษฐ์(AI) สำหรับข้อมูลเพิ่มเติม โปรดอ่านข้อกำหนดการใช้งาน