ศาลอุทธรณ์แห่งสหรัฐอเมริกาแห่งที่ 5 ในนิวออร์ลีนส์มีกําหนดจะรับฟังข้อโต้แย้งในวันอังคารเกี่ยวกับความถูกต้องตามกฎหมายของกฎของกระทรวงแรงงานสหรัฐฯ ที่อนุญาตให้แผนการเกษียณอายุคํานึงถึงสิ่งแวดล้อม สังคม และบรรษัทภิบาล (ESG) คดีนี้จะทําหน้าที่เป็นตัวบ่งชี้เบื้องต้นว่าศาลอาจตีความข้อบังคับของรัฐบาลกลางอย่างไรหลังจากการตัดสินของศาลฎีกาสหรัฐฯ ครั้งล่าสุด
กฎที่เป็นปัญหาอนุญาตให้ 401 (k) และแผนการเกษียณอายุของพนักงานอื่น ๆ ใช้ปัจจัย ESG เป็นองค์ประกอบในการตัดสินใจลงทุนเมื่อตัวชี้วัดทางการเงินอื่น ๆ เท่ากัน กฎระเบียบนี้ได้รับการโต้แย้งโดย 25 รัฐที่นําโดยพรรครีพับลิกัน โดยโต้แย้งว่าจุดยืนของกระทรวงแรงงานเกี่ยวกับการลงทุน ESG ได้เปลี่ยนไปในช่วงหลายปีที่ผ่านมาและไม่ควรมีสิทธิ์ได้รับการผ่อนผัน
ก่อนหน้านี้ Matthew Kacsmaryk ผู้พิพากษาเขตของสหรัฐฯ ได้ยึดถือกฎนี้ โดยเรียกร้องให้มีการผ่อนผันเชฟรอน ซึ่งเป็นหลักคําสอนที่ชี้นําศาลให้สนับสนุนการตีความกฎหมายของหน่วยงานที่พวกเขาบังคับใช้
อย่างไรก็ตาม คําตัดสินของศาลฎีกาในเดือนมิถุนายนใน Loper Bright Enterprises v. ไรมอนโดได้เปลี่ยนแปลงภูมิทัศน์ทางกฎหมายโดยสั่งให้ผู้พิพากษาใช้วิจารณญาณที่เป็นอิสระแทน
คําตัดสินของศาลฎีกาอาจส่งผลกระทบอย่างมีนัยสําคัญต่อความสามารถของรัฐบาลในการบังคับใช้กฎระเบียบใหม่ในภาคส่วนต่างๆ คดีเกี่ยวกับกฎ ESG จะเป็นการทดสอบว่าวงจรที่ 5 จะเข้าใกล้คําสั่งใหม่นี้จากศาลฎีกาอย่างไร
ผู้เชี่ยวชาญด้านกฎหมายกําลังจับตาดูอย่างใกล้ชิดเนื่องจากคําตัดสินของศาลอาจเป็นแบบอย่างสําหรับคดีในอนาคตที่ท้าทายกฎของหน่วยงาน Julie Stapel ทนายความจาก Morgan Lewis &; Bockius ตั้งข้อสังเกตว่าการที่ศาลพิจารณาคดีพึ่งพาเชฟรอนในการรักษากฎระเบียบ ESG ทําให้คดีนี้เป็นตัวบ่งชี้เบื้องต้นของแนวทางใหม่ของศาลต่อข้อพิพาทดังกล่าว
กฎดังกล่าวเป็นประเด็นถกเถียงกัน โดยนักวิจารณ์โต้แย้งว่ากฎดังกล่าวอาจส่งผลต่อความมั่นคงทางการเงินของการออมเพื่อการเกษียณอายุของคนงานโดยการนําองค์ประกอบทางการเมืองมาใช้ในการตัดสินใจลงทุน กฎระเบียบดังกล่าวส่งผลกระทบต่อแผนการที่จัดการร่วมกัน 12 ล้านล้านดอลลาร์สําหรับคนงานและผู้เกษียณอายุมากกว่า 150 ล้านคน
ผู้พิพากษาสามคนที่เป็นประธานในคดีนี้ล้วนได้รับการแต่งตั้งจากประธานาธิบดีพรรครีพับลิกัน และวงจรที่ 5 ในอดีตเป็นอนุรักษ์นิยม โดยมักจะย้ายออกจากหลักคําสอนของเชฟรอนในช่วงไม่กี่ปีที่ผ่านมา ภูมิหลังนี้อาจมีอิทธิพลต่อวิธีที่ศาลจะตอบสนองต่อคําตัดสินล่าสุดของศาลฎีกา
Katherine Kohn ทนายความที่เชี่ยวชาญด้านผลประโยชน์ของพนักงานแนะนําว่าแม้ภายใต้หลักคําสอนของเชฟรอนวงจรที่ 5 อาจพบวิธีที่จะออกจากกฎ แต่การตัดสินใจของ Loper Bright ทําให้ความสามารถในการสอดคล้องกับจุดยืนของรัฐง่ายขึ้น
สํานักข่าวรอยเตอร์มีส่วนร่วมในบทความนี้บทความนี้ถูกแปลโดยใช้ความช่วยเหลือจากปัญญาประดิษฐ์(AI) สำหรับข้อมูลเพิ่มเติม โปรดอ่านข้อกำหนดการใช้งาน